Дивногорский техникум лесных технологий – это учебное заведение, которым мы, бесспорно, можем гордиться. Несмотря на то что базируется техникум в таком маленьком городке, как Дивногорск, учреждение узнаваемо по всей России. В плане подготовки профессионалов лесной промышленности ДТЛТ шагает в первых рядах.

Это подтверждает факт участия директора техникума Юрия Михайловича Павлова в различных форумах, консультациях, заседаниях, проходящих на федеральном уровне. Юрий Михайлович недавно вернулся из поездки в столицу, где в качестве эксперта представлял техникум на совещаниях по подготовке сотрудников лесной промышленности. Мы встретились с Ю. М. Павловым, чтобы услышать подробности этой поездки, расспросить, каких успехов добился наш техникум в уходящем году, а также узнать планы на год грядущий.

О. Фролова:
– В этом году где и по какому поводу Вы побывали, участвуя в мероприятиях, проводимых на федеральном уровне?
Ю. М. Павлов:
– Год был насыщенный в плане поездок на различного рода форумы и мероприятия. В августе присутствовал на Всероссийском конкурсе «Лесоруб XXI века», проходившем в Архангельской области. Там, помимо конкурса, работали площадки, где обсуждались вопросы, связанные с образовательным процессом в лесозаготовительной области. Эта поездка была ценна в первую очередь возможностью получить опыт.
Побывал в Москве на Всероссийском лесном форуме. После чего получил приглашение посетить парламентские слушания в Государственной Думе, где выступал на заседании специальной комиссии. Там же, в столице, посетил Совет Федерации. Принял участие в круглом столе, посвященном вопросам кадровой обеспеченности лесопромышленного комплекса. Среди ученых и различного уровня экспертов со всей страны я оказался единственным представителем образовательной сферы, взращивающей профессионалов лесной промышленности.

О. Фролова:
– Какие полезные извлечения приносят такие мероприятия Вам, техникуму, а может, и региону?
Ю. М. Павлов:
– Спасибо большое за вопрос. Для меня в первую очередь это возможность представлять Красноярский край, делиться тем, как идет подготовка кадров в нашем регионе. Это популяризация ДТЛТ. Мы представили на суд экспертов нашу деятельность, так как дивногорский лесотехникум уникален в своем роде. В России мало кто обучает специалистов лесной промышленности. Могу с уверенностью сказать, что мы узнаваемы далеко за пределами нашего региона. В этом году были отмечены дипломом лауреата Всероссийского конкурса «За высокое качество образовательных услуг».

О. Фролова:
– Предлагаю поговорить о целях и задачах Вашей последней командировки.
Ю. М. Павлов:
– Я побывал в Вологде на Международном лесном форуме. Мероприятие было разбито на две части: сам форум и экспертно-консультационный совет. Я выступал с докладом, рассказывал о подготовке кадров – лесохозяйственников в Красноярском крае. Также в рамках экскурсии мы побывали в группе компаний «Сегежа» в городе Сокол.За три дня на 10 площадках эксперты, представители власти и бизнеса обсудили самые важные и актуальные вопросы развития отечественной лесной отрасли, в том числе касающиеся организации эффективного лесопользования и лесовосстановления, а также цифровые технологии для лесопромышленного комплекса.
Мною преследовалась еще одна цель. Сейчас появилось перспективное направление – система оценки квалификации, которая была создана по инициативе Президента РФ.

О. Фролова:
– Расскажите об этом поподробнее.
Ю. М. Павлов:
– В современном мире с его высоким ритмом недостаточно иметь профильное образование – необходимо подтверждение мастерства. Подобные центры независимы, и имеются уже во многих отраслях.
Руководство ДТЛТ работает над созданием такого центра оценки квалификации работников в области лесной промышленности. Я принял участие в заседании комитета при Торгово-промышленной палате, где проходил совет по профессиональным квалификациям. Был выдан сертификат, позволяющий сделать техникум лесных технологий города Дивногорска экзаменационной площадкой для будущих лесохозяйственников. Что очень важно в этом случае: подтверждение квалификации возможно, даже если нет профильного образования. Такое бывает: человек много лет работает в какой-либо отрасли, но не имеет диплома по профессии, центр оценки квалификации решает эту проблему. Можно сдать экзамены и подтвердить свой профессионализм.

О. Фролова:
– И что же в сухом остатке?
Ю. М. Павлов:
– Меня воодушевила эта поездка, потому что увидел отчетливо перспективы развития лесного хозяйства. Считаю, что мы сейчас находимся на революционном этапе. Даже сам факт того, что я был приглашен в Государственную Думу на совещание по кадровым вопросам ЛПК, уже говорит о том, что наступает время серьезных изменений в отрасли.


Комментарии: