Центр занятости информирует
В период с 1 января по 30 ноября 2021 года специалисты КГКУ «ЦЗН г. Дивногорска» по заявлениям граждан г. Дивногорска предоставили более 5000 государственных услуг. Из них 809 – по содействию в трудоустройстве, 2832 – услуги по информированию о положении на рынке труда гражданам и 256 – работодателям; 1188 услуг – по профессиональной ориентации. Получили единовременную финансовую помощь на открытие собственного дела
11 человек, к профессиональному обучению приступили
60 безработных граждан и 6 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет.
Центры занятости края переходят на Единую цифровую платформу «Работа в России»
Жители и работодатели Красноярского края одними из первых в стране могут воспользоваться электронными услугами на Единой цифровой платформе «Работа в России» (trudvsem.ru).
Теперь жители Дивногорска могут подать электронное заявление на содействие в поиске работы или признание безработным. Ранее такого разделения не было. Создание резюме, подбор вакансий, отклик на них, приглашение на собеседование, его итоги – весь путь соискатель проходит в личном кабинете на платформе, независимо от того, с какой целью он обратился. Для авторизации на платформе «Работа в России» нужно иметь подтвержденную учетную запись на портале госуслуг.
С 18 ноября 2021 года граждане Дивногорска обращаются в Центр занятости населения с помощью Единой цифровой платформы «Работа в России». Новая платформа – это не только более удобный интерфейс, но и инструмент, который позволяет минимизировать предоставление документов в Центр занятости. Автоматизирована система межведомственного взаимодействия, что позволяет сотруднику Центра занятости населения получить как можно больше сведений о трудовой деятельности гражданина, семейном положении и социальном статусе.
При необходимости получения дополнительных сведений взаимодействие Центра занятости и гражданина происходит в личном кабинете гражданина, куда направляются уведомления о дате и времени личной явки, а также о необходимости предоставить дополнительные документы, возможности корректировки резюме.
Новый порядок не отменяет возможности личного посещения Центра занятости и получения бумажного направления на собеседование. Разница в том, что гражданину при посещении Центра нужно будет заполнить заявление на гостевом компьютере. В случае возникновения вопросов специалисты окажут необходимую помощь.
ВАЖНО!!!
С 01.01.2022 г. вводится обязанность работодателей с численностью персонала от 25 человек размещать на Единой цифровой платформе «Работа в России» информацию о вакансиях.
Платформу планируется сделать единой точкой для сбора вакансий и использовать её для принятия заявок на профобучение, профориентацию и другие госуслуги.
Дополнительную информацию можно получить в КГКУ
«ЦЗН г. Дивногорска» по адресу: г. Дивногорск, ул. Бочкина, 39, или по тел.: 8(39144)3-57-88, 8(39144)3-83-63, 8(39144)3-33-30.
И.В. Склярова,
директор КГКУ «ЦЗН г. Дивногорска»
